科主任和学科带头人须团结全科老中青医生，在院校领导支持下，根据具体条件，制订科室近期和远期发展规划，规划内容主要是：①医疗科研技术的提高和发展；②科室人员的健全和安排；③医教研设备的添置和管理，宜重点突出，逐步实现。语云：“预则立，不预则废”，有目的、有计划、有步骤地进行工作，我们的目标一定能够实现。
发展规划, 首先需要对耳鼻咽喉-头颈外科学在医学领域中给以定位,并对学科内各分支专业的划分、设置，本学科的分支专业与比邻学科的区分及关系（例如涉颅手术、变态反应、听力、嗓音、言语、肿瘤、气管、食管……）应取得共同的认识，制订相应的发展规划。本学科的多发病、常见病、疑难病的诊治技术和相关的基础研究仍是今后关注的重点。结合国外动态及发展趋向，引入高科技成果，在各单位现有的基础上集思广益，共同制定学科的近期和远景发展规划。充分发挥现有的学科中心、研究所、中心实验室……分工协作，加强学术交流，开展学术争鸣，办好刊物及提高学术会议的学术空气与质量。
四、学习科学技术，跟上现代医学前进的步伐
现代科学技术在医学中的应用加速了耳鼻咽喉-头颈外科的发展。全球数字化进程将彻底改变耳鼻咽喉科疾病的诊断模式和治疗方法。信息网络化的发展对传统医学观念将产生重大影响，极大地促进知识的传播，进一步加强医患联系，促进远程医疗的发展。计算机图像处理、立体定向技术可以提高疾病诊断水平及手术的精度，计算机模拟教学能够加速人才培养，减少患者痛苦。人工智能技术在临床医学领域更有难以估量的发展前景。以分子生物学为基础的人类基因研究为感音神经性聋、头颈肿瘤等疾病的预防、诊断和治疗开辟了新领域，其他先进医学技术，如介入放射治疗、激光治疗的发展也将为我们提供更多的选择。为了跟上现代科学技术的发展，每一位耳鼻咽喉-头颈外科医师都必须不断地学习。
值此新世纪到来之际，我们怀着万分兴奋和自豪的心情迎千禧展宏图。希望全国同道，团结奋斗，为患者健康，为医学发展，为提高耳鼻咽喉-头颈外科的医教研质量，出成果出人才共同努力不懈。我们的世纪目标一定能够实现。
